Профессиональная переподготовка «Организация и нормирование труда» в Канске
- Лицензия от Министерства образования № Л035-01271-78/00176822
- Гарантируем принятие документов или вернем вам деньги
- С занесением в Гос. Реестры
-

-

-

-

- 40+
Квалифицированные преподаватели
600+ курсов
Дополнительного образования
Полный комплект документов
Диплом - основной документ об образовании, который вносим в реестр ФИС ФРДО
Важным условием для получения диплома о проф. переподготовке является наличие у слушателя профессионального или высшего образования. Такой документ открывает перед представителем профессии новые карьерные перспективы и возможности роста. Он важен при трудоустройстве в интересующую организацию, предприятия, компанию или фирму. Все данные вносятся в Единый реестр ФИС ФРДО.
Приложение – содержит в себе информацию об учебных дисциплинах и оценки слушателя
В комплект документов об образовании входит и приложение с оценками после окончания обучения и сдачи итоговой аттестации. Здесь же указывается ФИО обучающегося, наименование учебного центра, длительность пройденного курса, определенная программа переподготовки и другие важные сведения. Именно этот документ станет подтверждением успешного завершения курса и получения профобразования в выбранном направлении.
Протокол - отражает всю информацию о центре и слушателе
Слушатели, окончившие профпереподготовку, также получают протокол об обучении. В протокол включены данные об успешном прохождении аттестации, уровне знаний и компетенций специалиста, его квалификации, а также сведения об ученике и преподавателях образовательного центра. Документ юридически закрепляет окончание курса профессиональной переподготовки по выбранной программе. Вся информация передается в реестр Минтруда.
Гарантируем
Внесение в государственный реестр ФИС ФРДО
Прохождения проверок по всем выданным документам
Работу без посредников по собственной лицензии Рособрнадзора
Получение профессии в сжатые сроки
Стоимость обучения в Канске
Организация и нормирование труда
256/512/1100 часов
Диплом/приложение/протокол
СПО/ВО
Рассчитайте стоимость обучение
и получите доп. скидку до 5 100Р
1/4 вопросов
Стоимость обучения
Наше обучение
Преподаватели центра
Отзывы
Учебный центр высшего уровня! Обучение в удобное время, лекции насыщенные! Процветания! Формат для занятых руководителей просто идеальный)
Добрый коллектив, быстро помогли.
Оперативно проводят обучение, помогают в вопросах предоставления документов типа "программа обучения", "учебный план" для фантазеров из различных ведомств которым наплевать на запрет излишних требований, прописанный в приказах и постановлениях Правительства)))))
У нас не большой дошкольный образовательный центр, 15 педагогов, и мы их отправили на курсы по пожарно-техническому минимуму. Все преподаватели возвращались с полным багажом знаний который необходим как для проведения проверки, так и для реакции при возникновении экстренной ситуации. Спасибо petroprofa курсы полезны и нужные.
Всегда выручают! Лучшие!
Документы официального образца
аккредитованный учебный центр
Лицензия Министерства образования № Л035-01271-78/00176822
Каждому клиенту высылаем все лицензии для проверки
Выполняем все требования проверяющих органов
Учебные программы редактируются и улучшаются с учетом всех норм контролирующих органов
Готовы предоставить все документы для проверки отделом безопасности
Лицензии, акты, договоры и другие документы по вашему запросу
Более 20 000 довольных клиентов и ни одной судебной претензии за время работы центра
Отзывы о работе с нами можно посмотреть на нашем сайте, Яндекс поиске и картах, Google поиске, YouTube и других площадках
100% обучившихся внесены в гос. реестр ФИС ФРДО
- Вносим в день завершения обучения
- Предоставляем выписку для подтверждения нахождения в реестре
- Следуем актуальным приказам в обучении
Приобретаемые знания и умения
Профессиональная переподготовка по курсу «Организация и нормирование труда» в Канске
Профессиональная переподготовка станет эффективным и комфортным способом освоить новую специальность или повысить квалификации в рамках имеющейся профессии. Она заменяет получение второго высшего образования. Обучение по "Организация и нормирование труда" проходит на комфортных условиях, а по итогам аттестации все слушатели получают необходимый перечень документов для трудоустройства.
Получение дополнительного профессионального образования в нашем учебном центре имеет массу преимуществ:
- опытный и квалифицированный преподавательский состав;
- форматы очного и дистанционного обучения;
- современные обучающие программы, разработанные с учетом образовательных стандартов и требований;
- сжатые сроки обучения;
- официальное подтверждение приобретенной квалификации.
Поскольку современный рынок труда регулярно меняется, специалистам важно регулярно обновлять свои знания и компетенции. Это позволяет адаптироваться к требованиям работодателей и оставаться востребованными представителями профессии в определенной деятельности. У нас вы сможете выбрать интересующую программу профессиональной переподготовки и освоить ее на комфортных условиях. Жителям других регионов предоставляется возможность пройти переобучение онлайн, не отрываясь от основного места учебы или работы. Записаться на курсы переподготовки можно, связавшись с нашими менеджерами по телефону или оставив заявку на сайте!
Обучение по курсу «Организация и нормирование труда»
Цель
Главной целью профессиональной переподготовки по «Организация и нормирование труда» является формирование у обучающихся обновленных знаний и практических навыков. Также они смогут адаптироваться к измененным условиям на рынке труда, повысить свою квалификацию, открыть перспективы карьерного роста и увеличения заработной платы.
Задача
Задачами освоения программы профессиональной переподготовки выступают обучение специалистов инновационным методам работы и технологиям, их ознакомление с современными инструментами и оборудованием, развитие профессиональных навыков и компетенций. Процесс обучения поделен на теоретические и практические блоки, что позволяет обрести полноценный комплекс умений и навыков для эффективного ведения деятельности.
Категории обучающихся
Освоить курсы переподготовки по «Организация и нормирование труда» могут исключительно те слушатели, которые имеют в своем арсенале высшее или профессиональное образование. В ходе переобучения студенты могут повысить квалификацию или сменить направление деятельности. Диплом о профессиональной переподготовке станет ключевым подтверждением получения необходимых навыков, знаний и компетенций для работы.
Прогнозируемые результаты
Курсы переподготовки в нашем учебном центре позволят ученикам на комфортных условиях и в сжатые сроки получить необходимые результаты. К ним относятся:
- обновление уже имеющихся знаний в соответствии с изменениями законодательных актов, нормативной базы, профессиональных стандартов и т.д.;
- совершенствование компетенций, умение работать с новыми инструментами и оборудованием, инновационным программным обеспечением;
- повышение квалификации в выбранном направлении и открытие новых горизонтов развития в рамках профессии;
- смена направления деятельности на базе уже полученного высшего или профессионального образования.
Длительность переобучения составляет от 144 до 512 часов. За это время слушатели ознакомятся с теоретическим материалом, освоят практические навыки и расширят профессиональные компетенции. Опытные преподаватели учебного центра помогут справиться с трудными моментами просто и быстро.
Обучение на курсах профессиональной переподготовки в Канске
Профессиональная переподготовка по специальности «Организация и нормирование труда» в городе Канске предоставляет уникальную возможность приобрести востребованные знания и навыки, необходимые для эффективного управления трудовыми процессами на предприятиях различных отраслей.
Данный курс ориентирован на специалистов, желающих повысить свою квалификацию или сменить профессиональное направление, обеспечивая конкурентные преимущества на современном рынке труда.
Канск, как один из значимых промышленных и административных центров Красноярского края, располагает широким спектром предприятий, где специалисты по организации и нормированию труда играют ключевую роль.
Среди основных отраслей присутствуют деревообработка, машиностроение, агропромышленный комплекс, а также различные сферы услуг и торговля.
В числе крупных предприятий можно отметить Канский завод металлоизделий, деревообрабатывающий комбинат и предприятия пищевой промышленности, где грамотное нормирование труда способствует увеличению производительности и снижению издержек.
Помимо промышленных предприятий, профессионалы в области организации труда востребованы в муниципальных организациях, строительных компаниях, логистических центрах и образовательных учреждениях города.
Умение анализировать трудовые процессы, планировать и распределять рабочее время, внедрять современные методы стимулирования и контроля труда становятся важнейшими профессиональными компетенциями.
Прохождение курса переподготовки позволяет не только освоить теоретические основы организации труда, но и получить практические навыки в области разработки норм труда, проведения трудового учета и совершенствования рабочих процессов.
Выпускники имеют возможность занимать должности инженеров по нормированию труда, специалистов по управлению персоналом, руководителей отделов эффективности производства и других управленческих позиций.
Канск и прилегающие районы открывают широкие перспективы для профессионального роста специалистов, прошедших переподготовку.
С внедрением цифровых технологий и автоматизации производственных процессов растет потребность в квалифицированных кадрах, способных адаптироваться к новым методам работы и повышать конкурентоспособность предприятий.
Это способствует стабильному трудоустройству и развитию карьеры, а также возможности участия в проектах по оптимизации производств на региональном уровне.
Таким образом, обучение в нашем учебном центре по программе «Организация и нормирование труда» является надежным шагом для тех, кто стремится повысить свою профессиональную квалификацию, расширить сферу деятельности и внести значимый вклад в развитие экономики Канска и Красноярского края.
Дополнительные услуги при переквалификации специалиста
Повышение квалификации
Курсы для расширения проф. навыков с учетом вашей новой специальности
Доп. курсы охраны труда
Большой выбор курсов охраны труда для руководителей и специалистов
Обучение по пожарной безопасности
Аттестация специалистов для обеспечения пожарной безопасности предприятий
Учебный план по программе «Организация и нормирование труда»
| П/п | Название дисциплины | Академические часы | Форма контроля |
|---|---|---|---|
| 1 | Теоретические основы организации и нормирования труда | 80 | Зачет |
| 2 | Методы и технологии нормирования труда | 70 | Зачет |
| 3 | Организация рабочего времени и режимы труда | 60 | Зачет |
| 4 | Анализ и оценка трудовых процессов | 60 | Зачет |
| 5 | Трудовые стандарты и нормативы | 50 | Зачет |
| 6 | Организация труда и мотивация персонала | 60 | Зачет |
| 7 | Управление производительностью труда | 50 | Зачет |
| 8 | Программное обеспечение в организации и нормировании труда | 50 | Зачет |
| 9 | Практические занятия и кейс-стади | 40 | Зачет |
| 10 | Аттестация по итогам освоения программы профессиональной переподготовки | - | Экзамен |
Как проходит обучение
Подготовка мин. пакета документов
- Данные паспорта
- СНИЛС (фото)
- Адрес доставки
Оформление заявки на обучение
- Выбор программы обучения
- Указать вид обучения
Обучение в удобном формате
- Онлайн на собственном дистанционном портале обучения
Аттестация с получением диплома установленного образца
- Бесплатная доставка полного комплекта документов по РФ
Получите образование по программе “Организация и нормирование труда”
- Онлайн с нуля
- Получение новой специализации
- Полная аттестация с внесением в реестр
Другие направления
- Начальник отдела по развитию корпоративной культуры
- Организация обучения персонал на предприятии
- Цифровые технологии управления персоналом
- Специалист по подбору персонала (рекрутер)
- Специалист по разработке KPI
- Мотивация персонала
- Руководитель отдела внутренних коммуникаций
- Бизнес-тренер
- Инновационные технологии в управлении персоналом
- HR-директор (директор по персоналу)
- Порядок выдачи листков нетрудоспособным
- Организация кадрового сопровождения трудового процесса на современном предприятии
- Специалист по нормированию и оплате труда
- Специалист по нормированию труда
- Стратегическое и операционное управление персоналом
- Технологии развития карьеры персонала
- Специалист цетра оценки квалификаций
- Специалист по адаптации персонала
- Консультант в области управления персоналом
- Специалист первичного отбора кандидатов
- Профессиональные коммуникации в управлении персоналом
- Кадровый консультант
- HR-технологии для руководителя
- Мотивация и стимулирование персонала
- Начальник управления развития бренда работодателя
- HR Бизнес-партнер (HRBP)
- Координатор производств в распределенных сообществах
- Специалист кадрового администрирования
- Руководство подразделения управления кадрами и трудовыми отношениями
- Специалист по корпоративной социальной политике
Наши партнеры
Частые вопросы
Наш учебный центр осуществляет деятельность в полном соответствии с законодательством РФ. Вы можете лично проверить наши образовательные лицензии через официальные реестры.
С каждым слушателем мы заключаем детальный договор, гарантирующий прозрачность условий обучения и защиту ваших прав. В случае возникновения вопросов предусмотрены четкие механизмы их решения, включая возможность возврата средств.
Мы ценим доверие студентов и поддерживаем открытый диалог. Наши контакты всегда доступны, а руководство готово к оперативному решению любых вопросов.